Mô tả công việc

• Chịu trách nhiệm về toàn bộ hoạt động của Phòng Nhân sự bao gồm các chức năng, nhiệm vụ liên quan tới xây dựng và triển khai chiến
lược quản trị nhân sự, kiểm soát rủi ro nhân lực, xây dựng chính sách nhân sự phù hợp.
• Đào tạo nhân viên, tạo động lực, phát triển nhân viên
• Quản trị chiến lược quản trị nhân sự nhằm hỗ trợ tốt nhất cho sự phát triển chung của tổ chức
• Điều động nhân sự trong Phòng để đảm bảo công tác vận hành
• Đề xuất ý tưởng cải tiến công việc nhằm đạt hiệu quả công việc cao nhất

Quyền lợi được hưởng

Lương và chế độ phúc lợi hấp dẫn, cạnh tranh
Hỗ trợ nhà ở, cơm ca 2 bữa/ ngày đối với các ứng viên không phải người địa phương (không phải người Hòa Bình).
Làm việc tại Tập đoàn có môi trường làm việc Tốt nhất Châu Á
Các khoản thưởng, phụ cấp và chế độ hấp dẫn khác theo quy định của công ty

Yêu cầu công việc

Có kinh nghiệm taị vị trí tương đương trong lĩnh vực du lịch nghỉ dưỡng
Kỹ năng tiếng Anh tốt
Ưu tiên ứng viên có thể đi làm ngay